■全媒体记者 洪  瑾

　　本报讯 魏塘街道小东门社区以党建引领创新基层治理模式，破解“店面多、老旧小区多、人员复杂”所带来的基层治理难题，打造“幸福合伙人”共治体系。今年以来，通过商居联动、多元共治、精准服务，社区治理效能显著提升，居民获得感、幸福感、安全感持续攀升。一幅“一家人、一家事、一家亲”的和谐画卷，正在这里徐徐展开。

　　党建引领破难题

　　街区治理焕新颜

　　小东门社区在册总户数2425户，户籍人口6228人，新居民约3000人，1240家店面密布街区，业态繁杂。面对这一治理挑战，社区党委以“六干争先”为引领，建立“街区合伙人”响应机制。

　　通过“一户一表”走访，摸清商户与居民需求，联合多部门对思贤商贸中心实施“焕新工程”：改造给水管道、安装集中充电桩及消防三件套、修缮破损楼体外立面……“以前漏水、充电难，现在管道换了，充电桩也配齐了，做生意更安心了！”商户王女士的感慨，折射出改造的实效。

　　针对商户中的流动党员归属感不强等问题，社区党委成立街区党支部，以党建联席会议、联建活动等方式凝聚党员商户力量。“现在党组织就在身边，我们不仅找到了归属感，还能带动其他商户参与社区治理。”党员商户李老板坦言。

　　社区更在街区设立7个红色驿站，提供免费缝补、健康义诊等服务超15000次，商居壁垒悄然消融，街区活力全面释放。

　　老旧小区焕活力

　　三方协同激活治理动能

　　社区内8个开放式老旧小区曾因管理缺失、矛盾频发困扰居民。社区党委坚持以党建为纽带，构建“社区+业委会+物业”三方协同治理体系。

　　辖区内的日月星辰小区，创新推出嘉善县首个“诚信制”物业服务模式，将物业收支、服务履约全程公开。“以前物业账目不清，现在每笔费用、每次服务都透明化，我们心里踏实多了。”居民张阿姨的话语道出社区治理之变。

　　为激活居民自治力量，社区还将8个开放式老旧小区中热心肯出力的党员凝聚起来，全部组建业委会，形成“小区党支部+业委会+楼道长+党员志愿者”治理网络。今年以来，排查安全隐患55处，调解矛盾20起，并在小寺弄南区安装道闸系统，治理触角延伸至每家每户。

　　此外，社区还创新组建“红巷轻骑兵”队伍，吸纳外卖小哥等新就业群体参与社区治理。从广源桥上外卖小哥张桃气勇救轻生女子，到如今70名骑士志愿者常态化巡查隐患，这支队伍已成为基层治理的“流动哨兵”。“送餐路上发现井盖破损、垃圾堆积，随手拍照上报，问题很快解决，感觉自己成了社区的‘一份子’。”张桃气的话语，道出多元共治的活力。

　　精准服务暖人心

　　打造“幸福合伙人”民生品牌

　　面对复杂的人员结构，社区以“安家”为目标，构建“邻里合伙人”保障机制。

　　针对老年群体，打造居家养老服务中心、医疗巡回点，让老人“不出小区看病配药”；针对新就业群体、双职工家庭，连续三年开设寒暑假爱心托班，提供15种免费课程，服务3600余人次。“孩子暑假有人管、有课学，我们上班也放心了！”家长陈先生点赞道。

　　新就业群体同样被纳入“幸福合伙人”体系。嘉善县首个骑士加油站解决“休息难、充电难”，连续5年的暖“新”行动——冰红茶派送、免费理发、电动自行车维修，以及党群中心门口的夏日凉茶，让户外工作者感受“家”的温暖。“这里凉茶管够，还能充电、热饭，社区把我们当自家人。”快递员小刘的感慨，正是服务温度的写照。社区更与饿了么合作，助力新居民“家门口”就业，今年已推荐30人入职。

　　“‘幸福合伙人’的核心，是让治理从‘独角戏’变‘大合唱’。”小东门社区党委书记、居委会主任陈力表示，“未来，我们社区将继续以党建为轴，深化商居融合、优化物业共治、拓展服务半径，让‘一家人、一家事、一家亲’的理念扎根社区每个角落。”

　　从杂乱街区的焕新，到老旧小区的蝶变；从精准服务的温情，到多元共治的活力，小东门社区正以“幸福合伙人”模式，书写基层治理新篇章。在这片土地上，党建引领下的共治力量，正持续绘就民生幸福的崭新画卷。